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| Y si en tu propia ciudad ningún medio de comunicación te quiere dar pega, aunque algunos editores te hayan hecho hasta clases en la universidad, no te queda otra que golpear puertas en medios de las otras capitales provinciales ¡Claro! Te pueden dar hasta el trabajo, pero te quieren allí en el medio "LO ANTES POSIBLE" sin darte siquiera una semana para que te busques una pieza. Y si viajas desde tu comuna todos los días, en un trayecto de 100 kilómetros, te dan el turno completo de dia a noche. ¿Si tomas el último bus, pero te quedas botado en la ruta? Ese es tu problema. Saque sus conclusiones ! |
Frente a este panorama, en vez de regalar sueldos millonarios a estudiantes de primer año, lo que corresponde es crear un verdadero paquete de ayudas estatales con foco en el mérito para los profesionales que ya tienen el cartón en la mano. El SENCE debiera gestionar cursos gratuitos de especialización semestral adaptados a las necesidades reales del mercado laboral, pagando incluso un aporte económico diario ($) por asistencia para los pasajes. No sacas nada con tener la carrera terminada si al buscar trabajo te piden conocimientos prácticos como SEO o marketing digital que la universidad no te enseñó; con una capacitación corta y acreditada, el profesional desocupado vuelve a ser competitivo. A esto deben sumarse becas de posgrado al 100% de arancel para titulados endeudados con créditos universitarios o que pertenezcan a los quintiles más bajos, entendiendo que hoy un Magíster dejó de ser un lujo y se convirtió en una necesidad de supervivencia laboral.
También urge ajustar la Ficha de Protección Social y el Registro Social de Hogares. Cuando un joven se titula, la lógica dicta que debe independizarse, pero si cae en la cesantía se convierte en un "pobre encubierto" dentro del hogar de sus padres. Es absurdo exigirle meses previos trabajados con contrato para acceder a beneficios o al Seguro de Cesantía cuando el mercado no le ha dado su primera oportunidad. Si el profesional acredita su título ante notario, da lo mismo si viene del Barrio Alto o de una población: debiera poder ingresar al sistema de protección para postular a una vivienda del MINVU o acceder a bonos de transición, dejando de ser una carga económica para sus viejos.
Para romper la porfía de las empresas que siempre exigen "experiencia previa", el Estado debe promover empleos part-time de dos días a la semana o por boleta de honorarios en el SII. Ganar un proporcional de $170 mil pesos no arregla la vida, pero le permite al joven sumar una trayectoria "liviana" en su currículum para postulaciones futuras. Del mismo modo, se necesita un rol protector del Estado como mediador para profesionales en el Espectro Autista (TEA) o Asperger, abriendo instancias de negociación o bonos de transición que eviten la angustia de la desocupación prolongada frente a la rigidez de las empresas o las trabas del IPS para obtener pensiones. Finalmente, para quienes deben migrar desde regiones a Santiago o a las mineras del norte sin tener familiares ni plata para un arriendo, se debieran implementar habitaciones de tránsito del Estado por un plazo máximo de dos meses. Si en ese tiempo la persona encuentra trabajo, presenta su liquidación o saldo de la Cuenta Rut para extender su estadía hasta afianzarse; si le va mal, el desalojo debe ser estricto para evitar sinvergenzuras y permitir que otro profesional use el espacio. Es hora de creer en la magia del mérito y en abrir oportunidades reales, para que un título universitario vuelva a ser la herramienta para salir adelante y no un adorno triste colgado en el living de la casa.
